Abril a la Fundació Integramenet: fort enfocament en el gènere i l'ocupació

Durant el mes d’abril, el Servei d’Acollida va atendre un total de 129 persones, mantenint una clara majoria femenina amb 95 dones i 34 homes. Quant a la situació administrativa, la gran majoria de les persones usuàries (122 persones) disposaven de passaport, mentre que 6 tenien NIE i només 1 comptava amb DNI. Pel que fa a l’arrelament territorial, 84 persones de les ateses estan empadronades, mentre que 45 encara no ho estan.

Pel que fa a les demandes rebudes, destaquen les següents àrees:

Llengües: 44 peticions
Suport i orientació jurídica: 35 peticions
Formació i orientació laboral: 35 peticions

A nivell d’intervenció directa, es van realitzar 43 entrevistes individuals d’acollida i 35 seguiments. Les activitats grupals també van tenir un paper rellevant, amb 35 participants en sessions d’estrangeria i 68 dones al grup de dones.

Servei d’Ocupació

El Servei d’Ocupació (SO) ha tancat el mes amb 75 persones ateses, mantenint una tendència similar a l’acollida amb un 82,67% de dones (62) davant un 17,33% d’homes (13). El perfil majoritari d’edat se situa en la franja de 30 a 45 anys (41 persones). Quant a la procedència, les nacionalitats més representatives han estat el Perú (17), Colòmbia (21 en total entre dues categories) i Hondures (9).

Dins d’aquest servei, els resultats han estat especialment positius en dos àmbits:

Formació (Itinerari IntegraJob): Es van realitzar 13 tallers amb un total de 28 hores de formació que van incloure temes com català, eines TIC (ChatGPT, Drive), feminisme i drets laborals. 18 persones van finalitzar l’itinerari aquest mes en complir amb més del 75% d’assistència.

Insercions Laborals: S’han aconseguit un total de 17 insercions laborals. D’aquestes, 15 s’han produït a través de famílies de la Fundació (SAD SC) i 2 en empreses o autònoms.

L’àmbit d’ocupació principal ha estat el Servei d’Atenció a Domicili (SAD) amb 17 insercions, seguit de la neteja amb 5.

Finalment, el Punt Òmnia va donar suport a 10 persones en la confecció del seu currículum i va realitzar 5 tràmits digitals, reforçant l’alfabetització digital com a eina clau per a la cerca de feina.

Accediu a tots els indicadors